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党建铸魂 匠心提质——记“湖北省工人先锋号”设计优化科创班组

自2022年4月成立以来,中国能建葛洲坝电力公司设计研究院设计优化科创班组始终锚定“30·60”双碳战略,深耕新能源与输变电设计领域,系统构建“党建铸魂、创新赋能、匠心提质、人才强基”发展格局。班组全员秉持“每一张图纸都是承诺、每一处优化都是贡献”的理念,在不同的岗位上砥砺奋斗,以实干实绩书写新时代产业工人的奋进答卷。


红色铸魂,党建引领筑牢先锋堡垒

班组深化“双培养”机制,设立党员责任区与先锋岗,围绕“双碳目标与能源转型”开展专题研学,组织红色基地实践教育,持续强化政治引领,所在党支部荣获中国能建2023年度先进党支部称号。

在项目攻坚中,党员突击队冲锋在前:汉川分水渔光互补光伏项目创新运用淤泥固化技术,缩短工期30天;鄂州机场电力迁改项目依托BIM+三维可视化设计,顺利通过民航中南管理局安全评审及各级政府审批,有力保障机场如期校飞;面对大漠戈壁与海拔4500米高原的极端环境,党员技术骨干迎难而上,圆满完成大唐新疆昆玉、四川柯拉光伏等重大项目的勘察设计任务。

近四年,班组累计配合完成350项EPC总承包项目投标工作及150项新能源投资类项目前期任务,实现党建与经营“双优”,审计与廉洁“双零”。


科技赋能,创新驱动引领产业升维

班组搭建高效创新链,明确三大技术攻关方向,主动承接大型新能源基地、农光/渔光互补、超特高压输电线路迁改等高难度项目,充分激发成员内生动力。

四年间,累计申报实用新型专利近30项,荣获省部级科技奖20余项,形成“研发—应用—转化”闭环机制。班组将数智化手段深度融入勘察设计全过程,创新BIM三维倾斜摄影等技术,显著缩短设计周期、优化输电线路路径,累计斩获全国BIM技术大赛10项荣誉。

此外,班组还全面推广在线校审平台,建成数字化成品交付与档案系统,实现全流程无纸化运作,年累计线上校审图纸1.2万册,为绿色低碳、节能减排贡献设计智慧。


匠心致远,精工细作铸就卓越品质

班组践行精细设计理念,建立“三级校审+专家评审”质量管控体系,图纸合格率达100%;成员扎根现场、靠前服务,精心编制《卷册设计质量计划》《常见易犯错清单》等内部标准。针对关键环节成立攻坚小组,在公司多个风电及光伏项目中,累计创效约1.5亿元,获评“2024年度葛洲坝集团标杆班组”。

同时,班组积极参与标准制定,牵头编制国家标准《离网型微能源网技术规范》、能建企业标准《施工绿色用能系统设计规范》,参编《电化学储能电站消防工程质量验收规范》、《柔性光伏支架施工及验收规范》企业标准。

质量创新方面,QC成果斩获国内电力建设领域7项大奖,其中《一种输电线路档中T接结构创新设计》《特高压线路直流融冰短接操控系统的研制》成功应用于多个超高压迁改项目,显著节约成本、缩短工期,分获中国电力建设企业协会QC成果二等奖、湖北省勘察设计协会QC成果一等奖。


人才沃土,梯队培育激发团队活力

班组构建“导师带徒—专项培训—实战锤炼”三位一体培养体系,推行“双导师制”,搭建起梯次合理、接续有力的人才队伍。

四年间,累计开展培训交流75次,向重点项目输送3名技术骨干担任核心岗位。目前,35岁以下青年员工占比超60%,职业资格持证率超45%,团队因此荣膺2023年度中国能建“青年文明号”称号。

此外,班组同步建立关爱职工、服务团队的长效机制,四年来累计组织谈心谈话120人次,协调解决职业发展、工作保障等实际问题35项,开展团建活动20余次,营造了和谐向上、同心同行的团队氛围。

荣誉既是激励,更是前行的号角。此次荣膺“湖北省工人先锋号”,既是对设计优化科创班组多年来扎根一线、攻坚克难的高度肯定,也是对他们未来勇攀高峰、再创佳绩的殷切期许。班组的先进事迹必将激励更多葛洲坝人以之为标杆,赓续劳模精神、劳动精神、工匠精神,在能源转型与新型电力系统建设的征程上续写更加精彩的篇章。