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“五个一”是发展规律的科学把握
来源:一公司 张志华 日期:2019-05-21 字号:[ ]
    建筑业是葛洲坝的“根”和“魂”,是我们的命脉,干工程是我们的主业。在市场经济体制不断完善、市场竞争日趋激烈的今天,如何增强企业自身竞争力,实现高质量可持续发展,是摆在每一个企业面前的问卷。而“干一项工程、树一座丰碑、交一批朋友、拓一片市场、育一批人才”正是对公司如何经营进行的最好回答。

    践行“五个一”经营理念,要狠抓项目建设。“干一项工程、树一座丰碑”,如何把这座丰碑树立起来,值得每个人深思。“丰碑”原指高大的石碑,比喻不朽的杰作,伟大的功业。公司作为建筑央企,在建项目很多都是有着重要社会影响力的工程,是民生工程、百年工程,能不能把这些工程铸成“不朽的杰作,伟大的功业”,不仅考验着我们的技术水平,更在于我们对每一项质量的严格把控。公司全体员工必须高度树立质量意识,把质量作为兴企之本,每一个项目必须生产“艺术品”工程,坚决防止出现“砸锅”项目,真正树立“干一项工程,树一座丰碑”的理念,确保项目质量管理朝着科学化、规范化、合理化方向发展,从而提升企业整体管理水平。

    践行“五个一”经营理念,要以开拓市场为导向。发展是企业的第一要务,而市场是发展第一要务。首先,要明白干好在建是硬公关的道理,以项目建设为载体,努力在工程质量管理、安全、文明施工、企业形象等方面创造出先进性、创造出奇迹,这是增强企业竞争力、说服力、开拓市场、抓住机遇,迎接挑战的制胜法宝。其次,公司全体员工要树立市场意识,特别是项目经理这一批特殊的“市场开发员”,要以项目会友,以品质赢心,用实际行动积极传播公司公平、诚信、共赢的合作理念,真情实意与当地政府、与业主交朋友。要通过项目的合作让政府认可、让业主感动,让觉得与中国能建葛洲坝合作是明智的选择,把合作项目做得具有示范效应。工程即人品,以精品拓市场,以品格赢人心,惟其如此,路才会越走越宽,葛洲坝才会有越来越美好的未来。

    践行“五个一”经营理念,要加大人才培养力度。我们强调要高质量可持续发展,如何实现?一是要求企业必须制定符合科学规律的发展战略,第二就是要一批能接得起、顶得住、搞得好的葛洲坝事业接班人,这也是企业可持续发展的重要因素之一。公司是建筑央企,我们的人才在哪里培养?我们的接班人从哪里选拔?毫无疑问,工程建设现场是主要的“人才孵化基地”,因此,公司所属各基层单位在干好工程的同时,要高度重视人才培养工作,要把工程建设一线作为学习实践最好的“课堂”,不仅要把工程做好了当成业绩,更要把为企业培养了多少人才作为业绩的重要指标之一。目前公司实施了优秀年轻干部“千百工程”,各单位也要根据实际情况,制定人才培养计划。

    “五个一”经营理念,涵盖公司市场开发、干好在建、赢得市场、培养人才这一良性循环全过程,是对建筑企业发展规律的科学把握,更是对公司文化的生动诠释,让人深思,发人深省。

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